如果中专生决定不实习，是否违法？

学校因不实习而不发毕业证可能违法，需具体分析。分析：学校要求学生实习通常是为了实践教育目的，但实习不应成为获得毕业证书的唯一条件。若学校规章制度或相关法律法规未明确规定实习为获得毕业证书的必要条件，学校不得以此为由拒绝发放毕业证书。此外，若学校规章制度中有此规定，但其合理性、合法性存疑，学生也有权提出异议。提醒：若学校坚持不发毕业证，且学生已满足其他毕业条件，问题可能较为严重，应及时咨询律师或教育部门。
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具体操作：1.若学校规章制度未明确实习为必要条件，学生可提供其他证明已满足毕业条件的材料，要求学校发放毕业证书。2.若规章制度中有此规定，但学生认为不合理，可联合其他受影响学生，共同向学校提出异议，要求调整规定。3.在沟通无果的情况下，学生可向教育部门提交投诉材料，详细说明情况，并提供相关证据，请求教育部门介入调查。4.若教育部门未能解决问题，学生可考虑寻求法律援助，通过律师起诉学校，维护自身合法权益。在整个过程中，学生应保留好相关证据，如沟通记录、规章制度文本等，以备不时之需。以上建议仅供参考，具体法律问题需咨询专业律师。
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处理方式：从法律角度，学生可采取以下方式处理：1.与学校沟通，了解实习要求与毕业证书发放的关联，争取合理解释或调整。2.查阅学校规章制度及相关法律法规，确认实习是否为必要条件。3.若沟通无果，可向教育部门投诉，或寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择：学生应根据自身情况、学校态度及规章制度合法性，选择最合适的处理方式。